眼看着第四季度的盈利最后期限越来越近,蔚来再次对自己动刀了。日前,有消息称,蔚来发布内部公告,旗下子品牌乐道与萤火虫被深度整合至蔚来主品牌体系。乐道的产品研发、用户服务、区域销售等核心部门被拆解为一级部门,直接并入蔚来产品设计与研发集群(PDD)及用户..
眼看着第四季度的盈利最后期限越来越近,蔚来再次对自己动刀了。
日前,有消息称,蔚来发布内部公告,旗下子品牌乐道与萤火虫被深度整合至蔚来主品牌体系。乐道的产品研发、用户服务、区域销售等核心部门被拆解为一级部门,直接并入蔚来产品设计与研发集群(PDD)及用户服务与体验集群(UE)。
据内部人士透露,蔚来此次调整将进一步深化资源整合,管理提效,但乐道与萤火虫在品牌层面将继续保持独立。
独立作战挣钱太慢
按照蔚来汽车此前的规划,蔚来主品牌(30万-80万元)、乐道(20万-30万元)、萤火虫(10万元以上)形成价格梯度矩阵,试图覆盖从高端到大众市场的消费群体。
但蔚来还是低估了市场的残酷与自身体系的实力。
此前蔚来一直主打高端纯电市场,竞争对手不是很多,生存环境相对健康,而中端市场的乐道却遭受了市场的毒打。
其中L60销量疲软暴露出新品牌认知度不足的短板,而销售团队经验欠缺、电池供应瓶颈、换电方案存疑等问题仍未彻底解决,直接把此前扬言干到三万辆的总裁干离职了,目前接任的沈斐明显低调多了,还是踏踏实实做好销售服务比什么都强。
同时蔚来将子品牌乐道、萤火虫的研发、销售、服务等核心部门整合至主品牌体系,标志着其彻底告别子品牌独立作战模式。
通过将乐道的营销策划、区域销售并入用户服务集群(UE),萤火虫的研发并入产品设计与研发集群(PDD),蔚来实现了技术平台、供应链、市场资源的深度共享。
这种整合将单车成本控制到极致,李斌甚至提出每一分钱都要听到回响,体现了蔚来对盈利的迫切需求。
一场盈利倒逼的组织提效
蔚来2024年前三季度净亏损达152.9亿元,现金储备仅422亿元,按当前烧钱速度仅能维持两年。高负债率(84.5%)与948.8亿元流动负债进一步加剧财务压力。此前蔚来就立下了今年第四季度盈利的军令状,蔚来内部也是进行了一系列改革,李斌亲自抓供应链,就是为了降本增效早日实现盈利。
但目前似乎效果不是很显著,2025年前4个月,蔚来累计销量仅6.6万辆,按此进度全年44万辆目标难以实现。子品牌表现尤为疲软:乐道L60月销量长期徘徊在5000辆左右,萤火虫刚上市并没有太多贡献。
再加上新品牌认知度不足、销售团队经验欠缺、销售策略无法与市场匹配等问题,暴露了蔚来在快速扩张中体系能力的不足。
这种垂直化管理缩短了决策链条,倒逼成本控制和运营效率提升,为2025年四季度盈利目标铺路。
短时间来看乐道与萤火虫回归后,确实是可以降本增效,但从长远来看,也会面临品牌独立性削弱、市场辨识度下降的风险。此外,销售团队兼顾多品牌可能影响服务质量,内部协同效率仍需观察。
蔚来的背水一战
乐道与萤火虫的回归,是蔚来在财务压力与市场竞争下的断臂求生。蔚来的整合本质是一场生存之战,其意义超越企业个体,为中国新势力车企的转型提供参考。
乐道L90上市后表现、萤火虫的海外市场拓展、供应链成本压缩实效,将决定销量能否突破瓶颈。自研芯片与智驾系统的落地、换电网络的持续扩张、用户服务的差异化升级,是技术反超的核心。能否化解隐性内耗、建立高效协同机制,将决定整合是否沦为形式主义。
同时李斌的背水一战不仅关乎企业存亡,更映射出中国车企在规模化与精细化之间的艰难平衡。在新能源淘汰赛加速的背景下,蔚来也是在与时间赛跑。
来源:汽车信息网扫描二维码分享到微信或朋友圈